Perustuloa kokeillaan ensi vuodesta alkaen

29.12.2016

Perustulokokeilun mahdollistava laki on hyväksytty. Tasavallan presidentti vahvisti lain 29. joulukuuta, ja se tulee voimaan 1. tammikuuta 2017.

Vuosina 2017 ja 2018 toteutettavan perustulokokeilun tavoitteena on arvioida, voidaanko perustulon avulla uudistaa sosiaaliturvaa.

Perustulokokeilun ensimmäinen vaihe alkaa ensi vuoden alusta. Kokeilun ensisijainen tavoite liittyy työllisyyden edistämiseen. Kokeilun tavoitteena on saada seurantatutkimukseen perustuva vastaus siihen, edistääkö perustulo työllistymistä.

Kokeilun toteutuksesta vastaa Kela.

Kokeilu on osa hallituksen palvelut asiakaslähtöisiksi -kärkihankkeita. Kokeilu on myös osa hallituksen tavoittelemaa kokeilukulttuurin toteuttamista.

Uusimmat uutiset Näytä kaikki

YTN: EK:n päätös heikentää ylempien toimihenkilöiden asemaa

17.2.2017 Elinkeinoelämän Keskusliitto EK:n päätös irtisanoa keskusjärjestöjen väliset sopimukset heikentää kymmenien tuhansien palkansaajien työmarkkina-asemaa. Esimerkiksi niin sanotuilla sopimuksettomilla aloilla työskentelevät 70 000 ylempää toimihenkilöä eivät ole enää minkäänlaisten sopimusten piirissä. – EK:n päätös korostaa työehtosopimusten merkitystä ja niiden solmiminen kaikille aloille on entistäkin tärkeämpää, Ylemmät Toimihenkilöt YTN:n puheenjohtaja Heikki Kauppi huomauttaa.

Palkansaajakeskusjärjestöt: Keskusjärjestösopimukset voisivat jatkua

17.2.2017 Palkansaajakeskusjärjestöt esittävät, että Elinkeinoelämän keskusliiton EK:n purkamista keskusjärjestösopimuksista käydään jokaisella toimialalla sopimusneuvottelut jo tämän kevään aikana. Työntekijä- ja työnantajaliitot voisivat yhdessä sopia, että työehtosopimusten nykyisiin keskusjärjestösopimuksiin liittyvät määräykset säilyvät sisällöltään sellaisenaan myös nykyisen työehtosopimuskauden päättymisen jälkeen. Näin syksyn sopimuskierroksella vältettäisiin lisävaikeudet ja mahdolliset työrauhaa vaarantavat tekijät.

YTN esittää Kaupan liitolle neuvotteluja

14.2.2017 Ylemmät Toimihenkilöt YTN on jättänyt Kaupan liitolle neuvotteluesityksen alan ylempien toimihenkilöiden omasta sopimuksesta. YTN:n esittämä moderni sopimusmalli edistäisi merkittävästi paikallista sopimista alan ylempien toimihenkilöiden osalta. YTN tavoittelee kaupan alalla työskenteleville noin 30 000 ylemmälle toimihenkilölle hyvinvointia ja tuottavuutta edistävää kollektiivista sopimusta.

Insinööri–näköislehti Arkisto

Insinööri

1/2017
Näköislehti › PDF-tiedosto ›Lehtiarkisto › Ratkaisut kakuroon
ja Tiukkaan trioon ›

Seuraava numero
ilmestyy viikolla 11.