Suomen paras kesätyönantaja 2011 on uuden ajan konehuone Demola

Vuoden 2011 Suomen parhaaksi kesätyönantajaksi on valittu tamperelaisen Uuden Tehtaan konehuone Demola. Uuden Tehtaan toiminnasta vastaa innovaatioyhtiö Hermia Oy. Voittajan valitsi Akavan opiskelijavaltuuskunta AOVAn raati, jonka puheenjohtajana toimi työministeri Lauri Ihalainen.

– Kesätöillä on iso merkitys omalle alalle työllistymisessä. Kesätyöpaikan hyvät käytännöt vaikuttavat opiskelijoiden osaamisen kehittymiseen, työkokemukseen ja työllistymiseen jatkossa. Nyt palkittu Demola on tästä hyvä esimerkki, työministeri Ihalainen kiittelee.

Raadin mielestä Demola edustaa uutta työn tekemisen muotoa, jossa hyvä työilmapiiri, uuden oppiminen, vastuunanto ja työntekijöiden tukeminen ovat keskeisiä. Demolassa eri alojen opiskelijat, ammattilaiset ja tutkijat kehittävät demotuotteita ja -palveluita yrityksille. Kesällä 2011 Demola työllisti projekteihinsa 25 opiskelijaa.

Valintaan vaikutti erityisesti se, miten Demola on onnistunut vastaamaan työmarkkinoiden muutokseen.

– Suomalainen työkulttuuri muuttuu radikaalisti. Työnantajien on kiinnitettävä aiempaa enemmän huomiota johtamiskulttuuriin ja työn mielekkyyteen. Ne ovat tekijöitä, joilla työnantajat kilpailevat osaavasta työvoimasta, sanoo AOVAn puheenjohtaja Ted Apter.

Raati kiitti Demolaa myös siitä, että työn tulosten immateriaalioikeudet pysyvät innovaation kehittäneellä opiskelijatiimillä. Suurin osa projektien tuloksista lunastetaan heti yritysten käyttöön.

– Demola on ymmärtänyt, millaisia mahdollisuuksia aidon vastuun antaminen tarjoaa nuorille. Tähän suuntaan työelämä tulee jatkossa kehittymään, Apter toteaa.

Voittajavalinta tehtiin kesätyöntekijöiden ja kesätyönantajien jättämien ehdotusten pohjalta. Lisäksi raati myönsi kaksi kunniamainintaa. Vapo Oy:n Kuopion toimipiste ja Seinäjoen kaupungin Västinkartanon palvelukeskus palkittiin esimerkillisestä tavasta ottaa kesätyöntekijät osaksi työyhteisöä.

Lisätietoa voittajasta ja kunniamaininnan saaneista Akavan opiskelijasivuilla